L’administration peut-elle suspendre un fonctionnaire professionnellement insuffisant pour faire échec à son retour imminent de congé de maladie et garantir la sérénité nécessaire à l'action administrative ?
L’administration peut-elle suspendre un fonctionnaire professionnellement insuffisant pour faire échec à son retour imminent de congé de maladie et garantir la sérénité nécessaire à l'action administrative ?