Maître André ICARD
Avocat au Barreau du Val de Marne

PFR: la part liée aux résultats doit-elle être obligatoirement proratisée en congé de maladie ?

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NON: un agent placé en congé de maladie pendant 3 mois peut très bien percevoir la part liée aux résultats de la prime de fonction et de résultat (PFR) au même niveau que la période précédente s'il atteint, en 9 mois, les objectifs qui lui étaient assignés pour une période de douze mois.